2022年5月10日,教育学院小学教育系开展了新教师座谈会,系主任张颖主持会议并说明本次会议的主要内容,具体内容如下:
一、介绍本次会议的参会领导:院长王雪莲教授、副院长陈威副教授、教育学院党支部书记兼副院长杨超智副教授。
二、王院作为代表讲话,首先对小学教育系新教师的精神风貌提出表扬,鼓励小教系新教师发表感言,建言献策。

三、新教师交流
李思承老师发表自己入职云工商之后的感想:“印象最深的是在王院听课给了建议之后,教学能力和水平得到提升”;并提出建议:希望院领导们能多听课,多给新教师提出教学建议。
对此,王雪莲院长表示以后会多关注新教师的成长,会在行政工作之余,多到课堂上与新教师交流沟通。
邢双双老师首先阐述了自己对学校的感受,认为入职云工商之后感觉工作氛围良好;同时也提出了一些疑问:1.对住房公积金相关事宜还不够清楚;2.小教系课程设置无英语方向的课程。
针对邢老师的疑问,王雪莲院长反馈:公积金问题会对接人事部门核实处理;小教系的课程是契合人才培养目标、师范专业认证、教育部基础教育改革的要求,也将会针对2022版义务教育新课标的要求来做适当的调整。系主任张颖也做了补充:课程不因人设课,但是会考虑到各个教师的专业背景,尽量让老师们发挥所长;除此之外,学校、学院开设了丰富的比赛以及活动,也能让老师们有机会发挥自己的专业特长。
孙永露老师提出建议:1.设立学生自习室;2.完善教室设施,满足学生课间饮水需求;3.设置教师工位,并提供免费的文献资源数据库以供教师使用。
对此,杨超智院长针对学生自习室做出说明:学生自习室已经布置到位,于致知楼312,学生科、任课教师可通知学生。王雪莲院长和陈威院长一致反馈:下个月将会对办公场所以及办公环境进行改善,满足老师对工位的需求,而其余问题会后将一一核实并与学校层面商讨解决。
钟菲老师也提出了疑问及建议:当前所排课程与本人专业背景不完全一致,备课时间较长,建议所排课程与本人专业背景完全一致。
系主任张颖做出反馈并强调:小教系课程体系根据人才培养目标、师范专业认证、教育部基础教育改革的要求设立,不因人设课,会给老师们发挥自己特长的机会,同时也希望能促进教师的全面发展。
姚立慧老师认为云工商互助精神强,得到很多人的帮助和指导;另一方面也对学院教学和科研工作提出了两条建议:学生混住会影响线上课教学效果;希望学院提供更多的科研经费。
王雪莲院长针对相关内容做出反馈:如果一直是线上教学,将与相关部门对接商议解决办法。对于科研经费,根据学校的相关规定执行,尽可能地为老师提供支持,现在学校已经有了新的奖励制度且力度较大,鼓励老师们积极参与科研项目。
系主任张颖也做出了相应说明:学校已经有了新的奖励和支持制度支持教师科研;日后也会带领新教师解读科研管理办法以及科研奖励制度。
夏诗垚老师从学生专业发展、学历提升及教师课堂教学三个方面发表了自己的想法:1.小教系的实习单位大多是教育培训机构,但与小学学校有一定区别,能否提供更好的实习资源以及平台,让学生能在实习中学到更多的教学实践经验;2.学生考研愿望强烈但是缺乏自信心,希望建立考研咨询室鼓励学生进行进一步深造,树立学生的自信心;3.希望学院能进行部分专业课程的教学培训,以提高自己的教学专业素养。

针对上述内容,王雪莲院长表示会与相关部门进行商讨,建立线上教研室、开展专家分享会等,让老教授以及专家分享教学经验,以帮助老师进行教研。系主任张颖强调:希望新教师针对教学上的专业问题可以主动请教老教授。
郝月梅教师建议:1.建立图书资料共享室,增进学生的读书氛围;2.课程教学方面:希望能增加实训室帮助教学。
王雪莲院长反馈时说明,小教系实训室即将建设完成以供老师使用。
一、王院和陈院总结此次座谈会
(1)对于学生学习自信方面的问题,可以组织多种活动从多方面帮助学生树立自信;心理健康方面的问题也会通过多种渠道帮助学生解决。
(2)党政建设:杨超智老师介绍小教系的党支部及相关工作,如有问题可随时联系相关部门。
(3)陈院提出与学前和体育不同,小教系有自己独有的专业特色和风格,只要坚持正向发展就能有成效。
(4)王院、陈院感谢新教师提出的相关建议,同时也呼吁大家能够多渠道提出自己的建议,学院将会和大家一起努力使小教系变得更好。
站在新起点,谋求新发展,实现新突破。本次会议增进了院级领导层和新教师的情感交流,院领导从教学、教师及学生层面给予反馈和支持,促进了小教系的成长与发展。春风得意启新程,策马扬鞭永奋进,小教系新教师座谈会圆满结束,收效良好。
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